教师职业道德考核工作会议

家长代表全程参与

家长对教师进行评价投票

为进一步加强学校教师师德师风建设，激励全体教师以”学为人师，行为示范”为准则，力行师德规范，提高师德修养，弘扬高尚师德。根据《登封市教育局关于做好２０２１－２０２２学年中小学幼儿园教师职业道德考核工作的通知》的相关文件精神，成立了由园长席颖霞、书记孙俊娜任组长、班子成员和优秀教师代表组成的师德考核工作领导小组，参照《郑州市中小学、幼儿园教师职业道德考核办法的通知》，特制定市直一幼教师职业道德考核工作方案。

根据幼儿园工作实际，２０２２年６月１６日下午，市直一幼在会议室召开本年度教师职业道德考核工作会议，首先由工会主席赵艳丽带领全体教师学习了教师职业道德考核工作的通知文件，党支部副书记许红琴宣读了市直一幼详细的考核方案、细则及考核办法。考核工作坚持客观、公正、准确、民主、公开的原则，坚持学校测评教师、家长测评教师、教师互相测评结合的原则，对每一位教师的日常师德师风工作进行综合评价。１７日早上，按照疫情防控工作要求，分年级组织家长对幼儿所在班级教师进行评价投票，整个过程由各年级推选出的家长代表全程参与监督。家长代表对幼儿园的考核评价工作的严密组织、公开公正透明的做法给予了赞扬肯定，师德考核工作结束，师德考核工作小组现场对考核情况做出统计总结。确保考核工作的严谨、公平，公正、公开。

针对此次教师职业道德考核工作，师德考核小组及时进行了工作总结，为进一步推动市直一幼师德师风主题教育实践活动深入开展，提升学校师德建设水平，塑造“风清气正名优教师队伍，助力办好人民满意的教育提出了新的要求与期望。

图/文  登封市直属第一幼儿园    赵艳丽